Recrutamento com Qualidade

O Programa de Recrutamento e Seleção tem como foco a colocação da pessoa certa no lugar certo, através de avaliações psicológicas e assessments, que permitem conhecer o perfil psicológico e comportamental do candidato.

Após a contratação fazemos um acompanhamento com o colaborador para avaliarmos sua adaptação e identificarmos pontos de melhoria no processo interno de nossos clientes, garantindo a diminuição do turnover e gerando indicadores.

ETAPAS:

  • ALINHAMENTO DE PERFIL
  • TRIAGEM
  • ENTREVISTA
  • AVALIAÇÃO PSICOLÓGICA/ASSESSMENTS
  • VALIDAÇÃO COM O CLIENTE
  • ACOMPANHAMENTO PÓS CONTRATAÇÃO

Conheça alguns testes que utilizamos

Perfil Comportamental
Perfil Comportamental
Âncoras de Carreira
Âncoras de Carreira
RODA DA VIDA
RODA DA VIDA
PALOGRAFICO - PERSONALIDADE
PALOGRAFICO - PERSONALIDADE
AC (ATENÇÃO E CONCENTRAÇÃO)
AC (ATENÇÃO E CONCENTRAÇÃO)
NEOPI/NEOI - FI - PERSONALIDADE
NEOPI/NEOI - FI - PERSONALIDADE
FORÇAS PESSOAIS /PONTOS FORTES E FRACOS
FORÇAS PESSOAIS /PONTOS FORTES E FRACOS

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